Dolar 50,2478 ₺ ▲ %0,02Euro 55,8715 ₺ ▲ %0,21Gram Altın 6.433,59 ₺ ▼ %0,41BIST 100 11.666,42 ▼ %0,40Bitcoin $73.802 ▼ %0,1703:12 itibarıyla
12 Kasım 2026, Perşembe FİRMA REHBERİ
FLAŞ
Teknoloji

Canva, büyüme yavaşlaması nedeniyle %22 çalışanını işten çıkarıyor, yeni stratejiler hayata geçiyor

· Seviyeli Haber · Güncelleme: · ⏱ 2 dk okuma · 👁 22
W 𝕏 f ✈
Canva, büyüme yavaşlaması nedeniyle %22 çalışanını işten çıkarıyor, yeni stratejiler hayata geçiyor
Canva, büyüme yavaşlaması nedeniyle %22 çalışanını işten çıkarıyor, yeni stratejiler hayata geçiyor
30 saniyede bu haberin özeti
  • Canva, %22 oranında çalışanını kısaltmayı planlıyor ve gelişmiş yapılarını hayata geçiriyor.
  • Perkins'in notuna göre, büyümenin yavaşlaması, Canva'nın dizayn ve yönetim kararlarında etkili oldu.
  • ücretsiz hizmetlerde değişiklik olmadan, platform küçülme sürecine devam ediyor.

Canva şirketi, köklü bir yeniden yapılanma kararı alarak %22 oranında çalışanlarını küçültmeyi planlıyor. Ekim 2026'da yapılan açıklamada, toplamda 1.271 çalışanı etkileyecek bu adım, şirketin sürdürülebilirliği ve büyüme stratejilerinin bir parçasıdır. Kurucu ortak ve CEO Melanie Perkins, Canva'nın 13 yıl süren yolculuğunda en zor dönemleri geride bıraktıklarını belirterek, kararın son zamanlarda gözlemlenen büyüme hızında alakalı olduğunu vurguladı.

İçindekiler4 bölüm · başlığa tıklayarak ilgili bölüme geçin

## Canva'nın yeniden yapılanma gerekçeleri ve kapsamı

Perkins notunda, gelişmekte olan teknolojilerin insanların üretim biçimlerini ve ürünlerden beklentilerini değiştirdiğine değiniyor. Yapay zeka özelliklerin kullanıma alınmasıyla, Canva’nın tasarım süreçleri daha karmaşık hale geldi. Bu dönüşüm sırasında yeni ürünlerin ötesinde gelişmiş teknolojilerin dahil edilmesi planlanıyor. Ürün yelpazesinde özellikle tasarım araçları ve tasarım düzenleme modelleri 19 Ekim itibarıyla kullanıcıların buna adaptasyonu hedefleniyor.

## Küçük ekiplere dayalı yeniden yapılandırma

Canva üretim, büyüme ve platform ekiplerinin bir araya geldiği yeni düzenle beraber şirket içi yönetim hiyerarşi basitleştiriliyor. Düzenlemenin amacı, iş uyumunu savunmak ve şirket içi kararları kolaylaştırmak. Kasım ayı sonunda yapılacak olan açıklamada, yüzde 22'lik yeni yapıya göre pozisyon değişiklikleri ve taşınma süreçleri başlayacak. Çalışanlar %22'lik kısım, görev değişikliği ve lokasyon değişimlerini kapsıyor ve bu bilgiler belirtiler konuşulmadı. Selçuk daha fazla ürün ekibinin merkezi şimdilik başka bir lokasyona geçecek. yardım paketiyle kadroya eski konumlarına geçişte kolaylık sağlanması planlanıyor. Canva, Ocak 2027 karma çalışma modeline adım atacak, düşük seviyelerde 2-3 gün işyerinde olma şartı getiriyor.

## Ayrılan çalışanlara sunulan destekler ve yeni fonlar

İşten çıkarılan|Ayrılan çalışanlar bulundukları ülkeden bağımsız minimum 6 aylık maaş compensation alacak. Bu tutar, yasal hakları da dahil edilerek alınacak. İstifa eden çalışanlar, geçmiş, bir yıl içinde hisse hakları kısıtlaması olmadan hak kazanacak. Ayrıca, sağlık sigorta kapsamı, bir yıl daha devam edecek ülkeler boyunca. Çalışanlar, firmaların taktikleri MacBook’larını yanlarında taşıyabilir. Bunun yanı sıra, Canva kendi başlatmak isteyen çalışanlara 10 bin dolar destek sağlayan Canva Collective Fund isimli fon kurdu. Başvuru süresi 14 Aralık 2026 tarihine kadar açık olacak. Girişimlerin hisse alınmadan destek sağlanacağı belirtiliyor.

## Türkiye’deki kullanıcılar ve eğitim projeleri durumu

Perkins notunda, Canva’nın yüz milyonlarca kullanıcıya ulaştığını ve abone sürüm ile kısıtlamalarde bir değişikliğin olmadığını ifade etti. Ülkede dünyada 37 ülkede ekiplerin var sürdürdüğü biliniyor. Milli Eğitim Bakanlığı ile işbirliği|Eğitim alanında farklı projelere|iş birliği yürütülüyor. Kasım 2025’te başlayıp, sınavlar ve öğretim projelerini kapsayan projeler devreye alındı. Erzurum’da kurulan tasarım laboratuvarları iyi şekilde açıldı. Bununla birlikte Android telefon kullanıcıları, uygulamanın resmi sayfalarından indirme olanakları buluyor.

Haberlerimizi Google’da Takip EdinGelişmelerden anında haberdar olun.
Google’da tercih edilen
kaynak olarak ekleyin
Mİ Haberin yazarıMerve İ. Tüm yazıları →
#Teknoloji #Seviyeli Haber #güncel
W 𝕏 f

💬 Tartışma (0)

Henüz yorum yok. İlk yorumu siz yazın.

Yorum yaz

Doğrulama kodu yorum yazmaya başlayınca yüklenir
Yorumlar editör onayından sonra yayınlanır. Saygı çerçevesinde yazınız.

İlgili Haberler